员工人身安全与工作环境的保护措施

本公司执行业务仅于办公室，就办公场所采行措施说明如下：

1. 办公环境安全：

• 消防安全：
  • 定期检查消防设备（灭火器、警报器等）是否正常运作，并于113年05月23日向新北市消防局南势安检申报在案。
  • 规划并演练紧急疏散路线，确保员工熟悉逃生动线。
• 用电安全：
  • 定期检查电线、插座等电器设备，避免老旧或损坏造成危险。
  • 避免使用过多高功率电器，以免造成电线负荷过重。
  • 教育员工正确使用电器设备，避免触电或火灾。
• 办公设备安全：
  • 确保办公桌椅、文件柜等设备稳固，避免倾倒造成伤害。
  • 提供符合人体工学的办公设备，减少员工长时间工作造成的身体负担。
  • 定期检查办公设备，确保其正常运作。
• 环境卫生：
  • 委托专业清洁公司，每日清洁办公环境，有效减少细菌滋生，打造安全卫生的工作空间。
  • 定期空调清洁保养，确保办公室通风良好，维持空气品质。
  • 提供充足的饮用水，确保员工健康。

2. 员工健康促进：

• 人体工学：
  • 提供符合人体工学的升降办公桌椅，并指导员工正确使用。
  • 鼓励员工适时起身活动，避免长时间维持同一姿势。
• 心理健康：
  • 建立良好的沟通管道，鼓励员工表达意见和需求。
  • 公司关心同仁的凝聚力，每半年安排部门聚餐，提供聚餐经费让大家在美食佳肴中，轻松交流，建立更紧密的团队关系。
  • 提供心理咨询服务，协助员工处理工作压力或情绪困扰。
• 健康检查：
  • 每年定期举办员工健康检查，让同仁了解自身健康情形。
  • 每年定期公宣导禁止工作场所职场霸凌声明、禁止工作场所性骚扰声明以建立良好职场环境。
• 健康促进活动：
  • 提供免费且设备齐全的健身设施及盥洗空间，鼓励同仁养成运动习惯，在工作之余也能兼顾身心健康。
  • 设有舒适明亮的员工餐厅，提供均衡营养的健康餐饮，每日补助员工餐费，让员工们能轻松享用健康午餐，减少外食机会，兼顾健康与便利。
  • 公司定期邀请专业视障按摩师到公司提供按摩服务，为同仁舒缓身心。

3. 法规遵循与教育训练：

• 职业安全卫生教育训练：
  • 定期请同仁参加外部急救安全教育训练，提升员工的安全意识。
  • 教育员工正确使用办公设备、处理紧急状况等知识。
• 法规遵循：
  • 遵守相关职业安全卫生法规，确保办公场所符合安全标准。

4. 2024全年度职灾及火灾件数：无此情形。